Stellenbeschreibung

 

Assistenz Leiter Asset Management (w/m/d)

Asset Management / Bern  / Berufserfahrene  / Unbefristet / 80% - 100%

Das erwartet dich

Die Mobiliar ist die persönlichste Versicherung der Schweiz. Im Asset Management verwalten wir Milliardenvermögen mit Weitblick und Verantwortung.

 

In dieser vielseitigen Position übernimmst du eine wichtige Drehscheibenfunktion: Du unterstützt den Leiter Asset Management fachlich, organisatorisch und administrativ und trägst dazu bei, dass der Bereich reibungslos funktioniert und sich weiterentwickelt.

Das bewirkst du bei uns

Du organisierst und begleitest Sitzungen und Gremien – von der Vorbereitung über Protokolle bis zur Fristenkontrolle. Du stellst einen stufengerechten Informationsfluss sicher.

 

Mit deinem Blick fürs Ganze und deiner Freude an Automatisierung bringst du neue Ideen ein, optimierst Prozesse und entwickelst smarte Lösungen.

 

Du hast ein Gespür für neue Technologien, insbesondere im Bereich KI und unterstützt so unser Team dabei, fit für die Zukunft zu bleiben.

 

Das bringst du mit

• Eine kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung, ergänzt durch eine Weiterbildung im Assistenz- oder Projektumfeld

• Erfahrung in einer ähnlichen Funktion, in der du Abläufe effizient gestaltet und mit unterschiedlichen Stakeholdern kommuniziert hast

• Sehr gute IT-Anwenderkenntnisse, insbesondere in MS Office, sowie Offenheit für digitale Tools und Trends

• Eine strukturierte, vorausschauende und selbstständige Arbeitsweise, gepaart mit Organisationstalent und professionellem Auftreten

 

Bei uns arbeiten

Wir bieten dir eine abwechslungsreiche Position mit Verantwortung, Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten. Dein Arbeitsort ist Bern und das Arbeitspensum beträgt 80% - 100%. Flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice, moderne Technologien und mindestens 25 Ferientage gehören bei uns selbstverständlich dazu. Zusätzlich kannst du bis zu vier Ferienwochen dazukaufen.

 

Du profitierst von attraktiven Benefits wie einem kostenlosen Smartphone-Abo, einem Halbtax, bis zu 25% Rabatt auf unsere Versicherungs- und Vorsorgeprodukte sowie Vergünstigungen bei zahlreichen Events. Und natürlich von einem offenen, kollegialen Umfeld, in dem Zusammenarbeit zählt.

 

Das bieten wir

Vereinbarkeit

Wir ermöglichen flexible Arbeitsmodelle und bieten 20 Wochen Mutterschafts- sowie 6 Wochen Vaterschaftsurlaub, überdurchschnittliche Familienzulagen und eine nachhaltig finanzierte Pensionskasse.

Weiterbildung und Entwicklung

Wir bieten ein vielfältiges internes Kursangebot sowie die Teilnahme an möglichen Auslandsprogrammen an. Bei jobrelevanten, externen Weiterbildungen beteiligen wir uns grosszügig.

Vergünstigungen

Wir bieten unter anderem bis zu 25% Prämienrabatt, ein Halbtax-Abonnement, Rabatte auf Mobiltelefone sowie kostenlose Abonnemente mit Flatrate und Ermässigungen bei kulturellen Veranstaltungen.

Neugierig?

Dann jetzt, rasch und unkompliziert bewerben, auch ohne Motivationsschreiben.

Hinweis: Wir besetzen diese Stelle ohne Unterstützung von externen Personaldienstleistern.

Fragen zur Bewerbung
Christoph Etter
Talent Attraction
E-Mail
christoph.etter1@mobi.ch
Telefon Kontakt
031 389 65 77
Fragen zur Stelle
Michael Christen
Linienverantwortung / People Lead
Telefon Kontakt
031 389 47 58