Stellenbeschreibung

 

IT Architekt (w/m/d)

IT / Bern  / Berufserfahrene  / Unbefristet / 40% - 100%

Das erwartet dich

In dieser Stelle gestaltest du die digitale Transformation und gezielte Weiterentwicklung unserer IT-Landschaft in den Bereichen Workplace & Collaboration.

Das bewirkst du bei uns

Du übernimmst die Verantwortung für die Architektur der Workplace- und Collaboration-Infrastruktur und unterstützt die Weiterentwicklung und Integration von Kommunikations- und Kollaborationslösungen.


Als Systemarchitekt:in und Teil der Troika eines agilen Release Trains gestaltest du die digitale Arbeitsplatzstrategie in Zusammenarbeit mit dem zuständigen Product-Management und den Fachbereichen mit.


Du entwickelst innerhalb der Domänenarchitektur den strategischen IT Bebauungsplan weiter und trägst damit zur Erreichung der strategischen Ziele der Gruppe Mobiliar bei.

Das bringst du mit

  • Höhere Aus- und Weiterbildung in Informatik o.ä.
  • Berufserfahrung als IT-Architekt:in mit gutem Verständnis für moderne Workplace- und Collaboration-Architekturen
  • Umfangreiche Erfahrung und Knowhow zu den führenden Technologien des Digital Workplace und Anbietern wie Microsoft (M365, Azure), Luware, Atlassian, etc.
  • Leadership, Empathie und Teamfähigkeit, um verschiedene Kulturen zusammenzuführen und tragfähige Lösungen über alle Hierarchiestufen hinweg zu definieren und umzusetzen
  • Strategisches Denken und gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
  • Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse

Bei uns arbeiten

Auf Dich warten interdisziplinäre, hochmotivierte Teams. Zusammen wirken wir in einer offen, experimentierfreudigen und agilen Arbeitsumgebung.
Die Stelle ist ab 1.7.2025 offen und dein Arbeitspensum ist ab 40% verhandelbar. Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice sind bei uns selbstverständlich und Jobsharing steht dir offen.

Das bieten wir

Vereinbarkeit

Wir ermöglichen flexible Arbeitsmodelle und bieten 20 Wochen Mutterschafts- sowie 6 Wochen Vaterschaftsurlaub, überdurchschnittliche Familienzulagen und eine nachhaltig finanzierte Pensionskasse.

Weiterbildung und Entwicklung

Wir bieten ein vielfältiges internes Kursangebot sowie die Teilnahme an möglichen Auslandsprogrammen an. Bei jobrelevanten, externen Weiterbildungen beteiligen wir uns grosszügig.

Vergünstigungen

Wir bieten unter anderem bis zu 25% Prämienrabatt, ein Halbtax-Abonnement, Rabatte auf Mobiltelefone sowie kostenlose Abonnemente mit Flatrate und Ermässigungen bei kulturellen Veranstaltungen.

Neugierig?

Dann jetzt, rasch und unkompliziert bewerben, auch ohne Motivationsschreiben.

Hinweis: Wir besetzen diese Stelle ohne Unterstützung von externen Personaldienstleistern.

Fragen zur Bewerbung
Flavia Halter
Talent Attraction
E-Mail
flavia.halter@mobi.ch
Telefon Kontakt
031 389 48 17
Fragen zur Stelle
Nathan Lauener
Linienverantwortung / People Lead
Telefon Kontakt
031 389 70 79