Stellenbeschreibung

 

Financial Risk Controller (w/m/d)

Asset Management / Bern  / Berufserfahrene  / Unbefristet / 80% - 100%

Das erwartet dich

Die Schweizerische Mobiliar Asset Management AG ist als Vermögensverwalterin und Fondsleitung tätig. Bei uns erwartet dich eine spannende interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem Finanzinstitut mit vielseitigem Tätigkeitsbereich - von der klassischen Vermögensverwaltung über alternative Anlagen bis hin zu Hypotheken- und Immobilienportfolien. 

 

 

Das bewirkst du bei uns

Du arbeitest bei uns in einem Team in einer Risikokontrollfunktion, agierst als strategischer Partner des Managements und überwachst die finanziellen Risiken im Anlageprozess - von der Risikoanalyse über die Risikobeurteilung bis hin zum Reporting.

 

Mithilfe von innovativen Technologien und Risikoprozessen entwickelst Du das Risiko-Reporting weiter und förderst die Risikokultur.

 

Die Mitarbeit in Projekten und Fachgremien/Arbeitsgruppen zur Weiterentwicklung von anderen Risk Management- und Investment Compliance-Themen runden dein interessantes Tätigkeitsgebiet ab.

Das bringst du mit

  • Abgeschlossenes Studium (Wirtschaft, MINT oder vergleichbar)
  • Praxiserfahrung aus der Finanz-, Prüfungs- oder Beratungsbranche ist ein Vorteil
  • Quantitative Skills und Erfahrung mit Datenanalysen und -software, MS Excel und idealerweise R, Python o.ä.
  • Lösungsorientierung, Teamfähigkeit und Begeisterung für Investmentthemen
  • Eigenverantwortliches Arbeiten und Freude am Austausch mit unterschiedlichen Stakeholdern
  • Souveräne Kommunikation auf Deutsch mit guten Englischkenntnissen

Bei uns arbeiten

Du wirst Teil eines gemischten, aufgeschlossenen und motivierten Teams, das im Asset Management für Risk Management, Compliance, Rechtsfragen und Nachhaltigkeit zuständig ist. Gemeinsam leben wir eine lösungsorientierte und kollegiale Arbeitsatmosphäre. 

 

Dein Arbeitspensum ist ab 80% verhandelbar und der Arbeitsort Bern mit der Möglichkeit, teilweise auch an unserem Direktionsstandort in Zürich-Oerlikon oder im Home Office zu arbeiten.

 

Das bieten wir

Vereinbarkeit

Wir ermöglichen flexible Arbeitsmodelle und bieten 20 Wochen Mutterschafts- sowie 6 Wochen Vaterschaftsurlaub, überdurchschnittliche Familienzulagen und eine nachhaltig finanzierte Pensionskasse.

Weiterbildung und Entwicklung

Wir bieten ein vielfältiges internes Kursangebot sowie die Teilnahme an möglichen Auslandsprogrammen an. Bei jobrelevanten, externen Weiterbildungen beteiligen wir uns grosszügig.

Vergünstigungen

Wir bieten unter anderem bis zu 25% Prämienrabatt, ein Halbtax-Abonnement, Rabatte auf Mobiltelefone sowie kostenlose Abonnemente mit Flatrate und Ermässigungen bei kulturellen Veranstaltungen.

Neugierig?

Dann jetzt, rasch und unkompliziert bewerben, gerne mit Motivationsschreiben.

Hinweis: Wir besetzen diese Stelle ohne Unterstützung von externen Personaldienstleistern.

Fragen zur Bewerbung
Christoph Etter
Talent Attraction
E-Mail
christoph.etter1@mobi.ch
Telefon Kontakt
031 389 65 77
Fragen zur Stelle
Enea Ischi
Linienverantwortung / People Lead
Telefon Kontakt
031 389 60 37