Spécialiste Prévoyance privée (f/h/d)
Prévoyance / Nyon, Zürich / Personnes avec expérience professionnelle / Indéterminée / 80%
Ce qui t’attend
A ce poste, tu fais partie de l'équipe de gestion des contrats de la Prévoyance privée à Nyon, qui est responsable à la fois de la gestion des processus et du traitement des contrats d'assurance, depuis la conclusion jusqu'à l'échéance, pour nos clients dans toute la Suisse
Ce que tu peux réaliser chez nous
Ta mission principale consiste à analyser, traiter et coordonner les demandes des clients relatives aux contrats d’assurance vie 3ème pilier, en français et en allemand, en collaboration avec divers interlocuteurs, tels que des spécialistes vie des agences générales. Tu apportes également ton soutien aux gestionnaires dans le traitement des dossiers complexes.
Par ailleurs, tu identifies et mets en œuvre des optimisations de processus au sein de l’équipe ou du service, en collaborant avec d’autres spécialistes. Tu veilles à la qualité des prestations fournies par l’équipe et participes à la formation de tes collègues. Tu contribues à l’atteinte des objectifs du service à travers des groupes de travail ou des projets interservices. En outre, tu représentes ton équipe ou ton service lors de réunions de travail au sein de la Prévoyance.
Grâce à ta personnalité ouverte et orientée solution, tu joues un rôle clé dans le renforcement de notre image "Chère Mobilière", en plaçant le client au centre de tes préoccupations.
Ce que tu apportes
- Brevet fédéral de spécialiste en assurances privées, professionnelle ou sociales ou formation équivalente
- Quelques années d’expérience dans le domaine de la prévoyance privée, prévoyance professionnelle ou des assurances sociales
- Une expérience dans l’accompagnement ou gestion de projet est un atout
- Intérêt et curiosité pour les sujets liés à la prévoyance ainsi que pour l'optimisation continue
- Personnalité dynamique, autonome et orienté clients avec un excellent sens de la collaboration
- Langue maternelle allemand et d’excellentes connaissances en français (min. C1)
Travailler chez nous
Le service Gestion des Contrats du département Operations est composé de trois équipes dont des gestionnaires et spécialistes motivé-e-s qui se réjouissent de te compter parmi eux.
Ton lieu de travail peut être choisi entre Nyon ou Zurich et ton taux d’occupation est de 80%.
Ci-dessous, vous en apprendrez davantage sur notre engagement en tant qu’employeur
Ce que nous offrons
Équilibre vie professionnelle - vie privée
Nous appliquons des modèles de travail flexibles et accordons 20 semaines de congé maternité et 6 semaines de congé paternité. Nous proposons aussi des allocations familiales supérieures à la moyenne et une caisse de pension au financement durable.
Formation continue et développement
Nous proposons une vaste offre de cours internes et te permettons de participer à d’éventuels programmes à l’étranger. Nous contribuons généreusement aux formations continues externes en lien avec le travail.
Avantages
Nous offrons notamment jusqu’à 25% de rabais sur les primes, un abonnement demi-tarif, des rabais sur des téléphones portables, des abonnements mobiles forfaitaires gratuits et des réductions sur des manifestations culturelles.
Intéressé-e?
Nous acceptons les candidatures rapidement et simplement, même sans lettre de motivation.
Remarque: nous pourvoyons ce poste sans l’aide de prestataires externes en ressources humaines.
Questions sur la candidature
E-mail
Téléphone contactTéléphone contactSavoir plus
Notre processus de recrutement
Comment se déroule le processus après avoir postulé? Nous expliquons en détail notre processus de recrutement.
Travailler sur les sites de Direction
La Mobilière a établi ses quartiers principaux à Berne il y a presque 200 ans. Depuis 2005, nous avons également un siège principal à Nyon, en Suisse romande, et depuis 2015, un autre à Zurich.
Notre culture du travail
Nous considérons le changement comme une chance à saisir et y participons activement toutes et tous ensemble. Nous exploitons les possibilités offertes par les progrès technologiques et promouvons les formes de travail flexibles.